在线访谈
《阳光政务面对面:直面不正之风 优化窗口服务篇》第四期县住建和城管局、首创水务有限公司、蓝天新长燃气有限公司
时间:2024-09-10 08:32:28
摘要:
访谈内容:为进一步展现政务服务领域群众身边不正之风和腐败问题整治工作举措和成效,相关部门围绕《群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作》开展以来的主要做法,对窗口职能、高频事项等进行解读,同时向市场主体和社会公众解读各项服务流程, 展现全县优化营商环境的生动实践和进展成效,不断提升群众满意度。县住房建设和城市管理局、首创水务有限公司、河南蓝天新长燃气有限公司延津分公司相关负责人做客直播间,就相关政策及问题进行解读。问:如何开展《群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作》的?取得了那些成效?县住房建设和城市管理局副局长 齐喜田问:供水企业是否畅通了群众咨询渠道和反映渠道?具体有何相关业务,有哪些环节,群众需要准备什么材料?延津首创水务有限公司党支部书记、总经理 秦涛问:河南蓝天新长燃气有限公司延津分公司具体有何相关业务,有哪些环节,群众需要准备什么材料?河南蓝天新长燃气有限公司延津分公司副经理 岳海珍
[详细]
《阳光政务面对面:直面不正之风 优化窗口服务篇》第三期 县税务局
时间:2024-08-26 16:06:53
摘要:
访谈内容:为进一步展现政务服务领域群众身边不正之风和腐败问题整治工作举措和成效,相关部门围绕《群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作》开展以来的主要做法,对窗口职能、高频事项等进行解读,同时向市场主体和社会公众解读各项服务流程, 展现全县优化营商环境的生动实践和进展成效,不断提升群众满意度。县税务局相关负责人做客直播间就相关政策及问题进行解读。问:如何开展《群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作》的?取得了那些成效?延津县税务局党委委员、副局长 李倜问:针对窗口服务优化做了哪些措施?延津县税务局第一税务分局分局长 张军光问:是否畅通了群众咨询渠道和反映渠道?延津县税务局党委委员、副局长 李倜
[详细]
《阳光政务面对面:直面不正之风 优化窗口服务篇》第二期 县市场监督管理局
时间:2024-08-23 15:25:18
摘要:
访谈内容:为进一步展现政务服务领域群众身边不正之风和腐败问题整治工作举措和成效,相关部门围绕《群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作》开展以来的主要做法,对窗口职能、高频事项等进行解读,同时向市场主体和社会公众解读各项服务流程, 展现全县优化营商环境的生动实践和进展成效,不断提升群众满意度。县市场监督管理局相关负责人做客直播间就相关政策及问题进行解读。问:本单位具体有何相关业务,有哪些环节,群众需要准备什么材料?延津县市场监督管理局党组书记 范文涛问:针对窗口服务优化做了哪些措施?延津县市场监督管理局综合协调股股长 申进军 问:是否畅通了群众咨询渠道和反映渠道?延津县市场监督管理局综合协调股股长 申进军
[详细]
《阳光政务面对面:直面不正之风 优化窗口服务篇》第一期 县不动产登记和交易中心专场
时间:2024-08-23 11:09:55
摘要:
访谈内容:为进一步展现政务服务领域群众身边不正之风和腐败问题整治工作举措和成效,相关部门围绕《群众身边不正之风和腐败问题 集中整治工作》开展以来的主要做法,对窗口职能、高频事项等进行解读,同时向市场主体和社会公众解读各项服务流程, 展现全县优化营商环境的生动实践和进展成效,不断提升群众满意度。县自然资源局(不动产登记)相关负责人做客直播间就相关政策及问题进行解读。问:《群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作》开展以来已经梳理查找出哪些问题?采取哪些措施整改提升?问:本单位具体有何相关业务,有哪些环节,群众需要准备什么材料?问:针对窗口服务优化做了哪些措施?问:是否畅通了群众咨询渠道和反映渠道?
[详细]
《延津人社》第六期
时间:2023-12-04 10:37:31
摘要:
访谈内容:主持人:正在收看直播的朋友们,大家下午好!欢迎收看延津人社直播间,我们的节目正在通过延津融媒微信公众号、延津融媒视频号和延津融媒抖音号进行同步直播,今天我们直播间邀请到了延津县人社局就业创业服务中心的牛海忠同志为大家讲解一次性吸纳就业补贴社会保险补贴的相关政策。牛海忠:大家好,我是延津县人社局就业创业服务中心的牛海忠,今天给大家讲解一下一次性吸纳就业补贴社会保险补贴的相关政策。一、一次性吸纳就业补贴(一)适用对象1.当年新招用毕业年度或离校2年内未就业高校毕业生,并签订1年以上劳动合同并为其缴纳社会保险费的企业。2.招用登记失业的16-24岁青年,签订1年以上劳动合同并为其缴纳社会保险费的企业。3.登记失业半年以上人员签订1年以上劳动合同并为其缴纳社会保险费的企业。(二)受理机构企业所在地的县(市、区)级公共就业服务机构。(三)受理方式窗口或河南就业网上办事大厅(电脑端)受理。(四)办理条件当年新招用毕业年度或离校2年内未就业高校毕业生、登记失业的16-24岁青年、登记失业半年以上人员签订1年以上劳动合同并为其缴纳社会保险费的企业,向企业所在地的县(市、区)级公共就业服务机构申请一次性吸纳就业,应提供以下材料:1.企业营业执照;2.一次性吸纳就业补贴申请表;3.新吸纳就业人员劳动合同;4.工资发放表;5.社保缴费证明;6.单位在银行开立的基本账户:7.毕业证书复印件或学籍证明(毕业年度或离校2年内未就业高校毕业生需提供)。登记失业的16-24岁青年、登记失业半年以上人员由经办机构通过河南省“互联网+就业创业”信息系统查验。(五)办理流程①申请:符合条件的企业向经营所在地的县(市、区)级公共就业服务机构申请②受理审核:经县(市、区)级公共就业服务机构受理初审后,由该县(市、区)级人社部门审核③审核公示:经审核符合补贴条件的,在县(市、区)级政府部门网站或人社部门网站进行5个工作日的公示④资金拨付:经公示无异议的将补贴拨付到申请单位在银行开立的基本账户二、社会保险补贴(一)适用对象——灵活就业人员①实现灵活就业并按规定进行就业登记、缴纳社会保险费的就业困难人员②毕业年度和离校2年内未就业高校毕业生实现灵活就业并缴纳社会保险费的(二)适用对象——用人单位①招用就业困难人员并按规定缴纳社会保险费的用人单位②通过省“政府购岗”计划招聘毕业年度和毕业2年内未就业的高校毕业生就业,并为其缴纳社会保险费的用人单位③通过公益性岗位安置就业困难人员并按规定缴纳社会保险费的用人单位④当年新招用登记失业半年以上人员、毕业年度或离校1年内未就业高校毕业生且签订1年以上劳动合同并按规定缴纳社会保险费的中小微企业(三)受理机构灵活就业人员社会保险补贴:乡镇(街道)基层服务平台受理,县(市、区)级人力资源社会保障部门审核用人单位社会保险补贴:县(市、区)级以上人力资源社会保障部门窗口或河南就业网上办事大厅(电脑端)受理(四)办理条件——灵活就业人员就业困难人员和离校2年内未就业高校毕业生实现灵活就业的向就业所在地人力资源社会保障部门申请社会保险补贴,应提供以下材料:①基本身份类证明或毕业证书复印件;②社会保险补贴申请表;③社会保障卡账号;④社保缴费凭证(无法通过内部核查的提供)。(五)办理条件——用人单位1.招用就业困难人员并按规定缴纳社会保险费的用人单位,当年新招用登记失业半年以上人员、毕业年度或离校1年内未就业高校毕业生且签订1年以上劳动合同并为其缴纳社会保险费的中小微企业,向当地人社部门申请社会保险补贴,应提供以下材料:①社会保险补贴申请表;②基本身份类证明或毕业证书复印件;③劳动合同书复印件;④企业在银行开立的基本账户。2.通过公益性岗位安置就业困难人员的单位向当地人力资源社会保障部门申请社会保险补贴,应提供以下材料:①身份类证明复印件;②用人单位在银行开立的基本账户。3.通过“政府购岗”计划招聘高校毕业生就业的单位向当地人力资源社会保障部门申请社会保险补贴,应提供政府购岗劳动合同复印件。(六)办理流程①申请:向当地的县(市、区)级公共就业服务机构申请②受理审核:经县(市、区)级公共就业服务机构受理初审后,由该县(市、区)级人社部门审核③审核公示:经审核符合补贴条件的,在县(市、区)级政府部门网站或人社部门网站进行5个工作日的公示④资金拨付:经公示无异议的将补贴拨付到申请单位在银行开立的基本账户牛海忠:以上就是一次性吸纳就业补贴社会保险补贴的主要政策。主持人:好,感谢您的详细讲解。朋友们,如果有什么问题,可以在直播间进行提问。有朋友在抖音直播间进行提问:个人灵活就业人员社会社保缴费补贴最多可享受多长时间?牛海忠:个人灵活就业补贴,最长可以五年。最长五年的条件是女45岁,男55岁,可以延长到退休,女50岁退休,男60岁退休,最长可以到五年。主持人:好的,根据性别不一样,时间也是不一样的。朋友还问需要什么条件?牛海忠:女满45岁,男满55岁且为第一次享受政策,达到这个条件就可以。主持人:好的,感谢你的回答。朋友们,如果你有什么其他问题或者疑问,都可以在直播间进行提问,待会儿会邀请相关人员为您解答。下面有请今天的第一家企业新乡市建文洗涤用品有限公司的人事专员王女士给大家介绍建文洗涤用品公司的基本情况、岗位以及薪资福利待遇等问题。新乡市建文洗涤用品有限公司人事专员:观众朋友们,大家好,今天给大家带来了很多岗位,首先先带大家了解一下我们公司。我们公司成立于2020年5月份,总投资10亿元,项目分两期建设完。主要从事洗涤用品研发、生产和销售,有着15年以上丰富的OEM加工管理经验,已先后为中国石油、中粮、等企业提供OEM服务。生产产品有洗衣粉、洗衣液、消毒水、PE瓶等,合作企业有中粮老管家等,国际贸易覆盖率全球6大洲50多个国家及地区,线具有餐具洗涤剂生产许可证、化妆品生产许可证、消毒产品生产许可证。招聘岗位一、合洗包装工(50人)1.要求:年龄在18-45岁之间,男女不限,手脚灵活。2.接受两班倒,每班工作2小时休息15分钟。3.工资待遇:综合计件4500-6500二、液洗初级操作工(20人)1.要求:年龄在18-45岁之间,男女不限,手脚灵活,2.接受两班倒,每班工作2小时休息15分钟。3.工资待遇:综合计件4000-5500三、物料统计员(1人)要求:1.学历/经验:高中或中专以上,3年以上统计类、物料管理类岗位工作经验,具备ERP软件操作经验。2.接受两班倒,接受夜班。工作职责:1.负责液洗类包装产品完工入库、包装过程包材辅料领退、盘点、消耗报表、计件工资核算及车间办公劳保,易耗品请购及领用、包装日报准时发送。2.负责液洗类原料领退料、原料盘点、桶装料抽料、原料消耗统计。工资待遇:综合计件5500-6500四、质检员(1人)要求:1.学历/经验:高中或中专以上,1年以上现场质量管理经验。2.接受两班倒,接受夜班。工作职责:1.熟悉各类产品及辅材检验标准,严格按标准要求进行检验,确保检验准确、高效,保障放行成品为合格品。2.每天按照包装技术文件对包装成品进行版本、克重、包材匹配性、外观、香型、压码等进行首检、巡检、抽检并做好相关记录。3.每天进行成品取样、留样,做好产品质量等相关信息的记录工作,为控制产品质量提供准确可靠的数据。工资待遇:综合薪资5000-6000五、厨师长(1人)要求:1.具有相关的大型酒店/知名企业厨房管理经验,熟悉食品生产加工过程,熟知各种菜点的制作程序和风味。2.需要具备一定的烹饪技能,能够独立完成各种菜品的烹饪任务。3.具备良好的沟通、协调能力和组织能力,能够与团队成员和相关部门进行有效的沟通和协作。4.持有相关的厨师证书及健康证。工资待遇:综合薪资6000-8000六、保洁员(1人)要求:1.具备良好的身体健康状况,能够适应保洁工作的体力劳动,年龄50岁以内。2.需要具有认真负责的工作态度,能够细心、耐心地完成清洁工作,有酒店保洁经验优先。3.如熟练使用清洁工具和设备。在必要时,也应有能力进行一些简单的维修和保养工作。4.具备良好的沟通能力和礼貌的待人接物态度。工资待遇:综合薪资3500-4000福利待遇:免费工作餐(三餐、宵夜),中餐、晚餐均为三菜一汤;免费住宿、宿舍为四人间,配备独立卫生间、空调、热水器;季度福利、节假福利等;缴纳五险。面试时间:周一至周六上午8点-10点。工作地点:新乡延津县产业集聚区北区新长大道与建文路交叉口招聘热线:王女士17603838135 0373-7727008主持人:感谢王女士的详细讲解,如果您对以上岗位感兴趣,可以拨打王女士的电话:17603838135,微信同步。接下来有请第二家企业新乡市康顿服饰有限公司的李总给大家介绍相关信息。新乡市康顿服饰有限公司:大家好,给大家介绍一下我们康顿服饰的基本情况。我们公司是一家集产品设计、原料采购、产品制造、订单处理为一体的生产型企业。主营产品:工作服、童装、针织衫、帽子。目前,我公司根据发展需求,转变生产方式、生产地点,以延津为中心,辐射周边乡镇,目前已经开发的有魏丘、马庄两个乡镇。未来我们更将不断扩大生产规模,增加2-4条生产线,365体育平台的培训熟练工人。另外,我们也欢迎大家加入我们,共同发展,未来我们的生产线可外包,公司提供设备,提供场地,具体事宜欢迎面谈。近期我公司将主生产一次性内裤,订单长期稳定,且数量金额较大,因此我公司不仅要扩大公司的规模,也需要大量的员工投入生产。招聘岗位1.缝纫工及带薪学徒:主要生产内裤,款式简单,常年不换款,熟练缝纫工上手快,新员工带薪学习易上手。2.裁剪辅助工:负责裁剪的上卷和拉布工作;分包、检片、粘衬等;完成领导制定的其他辅工工作。3.质检:熟悉梭织、针织面料的相关专业知识、了解针、梭织服装、配饰制作工艺、生产流程。4.包装工:学习掌握衣物的包装规格,完成当天包装台的任务,提高安全性。配合仓管配货、打包当天配发的货品,定期配合仓管做仓库整理、盘点。还有两个岗位,一个是人事专员,另一个是生产管理人员,如果有这方面经验或者是愿意做这方面工作的朋友,可以联系我们进一步面谈。服装厂的岗位优势:1.多劳多得:本公司采用严格的计件计算工资,保证每个员工能够真正的多劳多得,公平公正。2.工作时间灵活:可结合员工自身情况合理安排工作时间,无工作压力,家庭工作两不误。3.招聘人员限制少:我们非常欢迎宝妈、陪读人员加入我们,充实生活并且减轻家庭生活经济压力。4.包教包会:凡来员工,我们必将用心去教,且工作订单固定,上手以后工作效率高,工资高。主持人:感谢李总给我们带来的详细讲解,我们康顿服饰有限公司的岗位非常多,如果想要咨询可以电话联系常先生16668293888。刚才在您介绍的时候有朋友想问一下,咱们公司的订单稳定吗?新乡市康顿服饰有限公司:目前公司订单分为两大类一个是出口美国的针织类服饰,这种订单一般会排2-3个月,另一个是一次性内裤订单,这个订单是非常稳定的,因为我们有自己的销售平台,属于自产自销,目前已经排了将近半年的订单,因此大家不要担心这个订单以后会不会续的上,只要你到我们这来选定一个产品工序做下去,订单的事情公司买单。主持人:也就是说订单问题咱们不用考虑,来到公司安心工作挣钱就可以了。还有朋友问到:想要请假时间自由吗?新乡市康顿服饰有限公司:服装厂主要以女员工为主,有的员工需要带孩子照顾家庭,我们对这些都是比较宽松的,针对有事请假的,提前跟组长报备申请是可以请假的,只要把工作量分好,工作做好就可以了。主持人:只要提前请假,时间相对来说比较自由的。好的,感谢李总的详细解答。朋友们,到这里我们的直播就要结束了,今天直播只是展示了我们县一小部分精英企业的基本情况和文化底蕴,如果有朋友有事没有看成这次直播,不要着急,可以在我们视频号上看这次直播的回放。最后,祝愿大家都能找到心仪的岗位,感谢大家的收看,我们再见。
[详细]
《延津人社》第五期
时间:2023-11-14 09:40:15
摘要:
访谈内容:主持人:正在收看直播的朋友们,大家好!欢迎大家来到延津人社直播间,我们的节目正在通过延津融媒公众号、延津融媒视频号和延津融媒官方抖音号进行同步直播,首先我们直播间邀请到了县人社局社保股的王股长。主持人:王股长你好!王西光:主持人你好!主持人:接下来有请你为大家讲解职工养老保险退休业务的相关政策。王西光:好的。观众朋友们大家好,下面我为大家讲解有关企业职工养老保险退休业务的相关政策。企业职工基本养老保险待遇领取条件:1.缴费年限累计满15年。2.参保人员达到法定退休年龄。日常说的法定退休年龄是指企业职工正常退休规定年龄。即:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。一、办理退休的几种形式(一)企业职工正常退休。1.达到国家法定的企业职工退休年龄即:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。如何认定女干部身份?主要指大学毕业生、军队转业干部、经地方组织人事部门或相当于厅局级的行业主管部门办理了录用干部手续(招干、转干以及以工代干)的人员、中专毕业生转正定级时确定为干部身份的人员,无论日常工作岗位是否为干部,均应按干部身份办理退休手续。2.档案记载和身份证记载年龄不一致,如何认定退休年龄?《河南省人力资源和社会保障厅365体育平台:印发企业职工基本养老保险参保人员退休手续办理工作管理办法的通知》(豫人社养老[2013]43号)规定:对参保人员出生时间的认定,实行居民身份证与参保人员档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时,以本人档案最先记载的出生时间为准。3.参保人员档案丢失,退休时如何认定缴费年限?《河南省人力资源和社会保障厅365体育平台:印发企业职工基本养老保险参保人员退休手续办理工作管理办法的通知》(豫人社养老[2013]43号)规定:因档案丢失、损毁、涂改等原因造成无法认定参保人员视同缴费年限的,按实际缴费年限办理退休手续、核发养老保险待遇。(二)特殊工种提前退休国有企业从事高空、特别繁重体力劳动工作累计满十年,或从事井下、高温工作累计满九年,或从事其他有害身体健康工作累计满八年的职工,男年满55周岁、女年满45周岁可以退休。集体企业职工参照执行。其他曾在国有或集体企业从事过特殊工种工作的参保人员,其原在国有或集体企业从事特殊工种工作达到上述规定条件的,可以办理提前退休手续。这里所指的国有或集体企业,是没有改制的或国有绝对控股的国有股份制企业。已改制的国有和集体企业只能认可改制前的特殊工种工作经历。从事不同性质特殊工种岗位的工作年限不得累加计算。企业只能执行自己所属行业的提前退休工种名录,不得跨行业比照执行。(三)灵活就业人员退休灵活就业人员,男年满60周岁,女年满55周岁,累计缴费年限满15年,可以参照企业职工的有关规定办理退休手续。其中:曾在原公有制企事业单位参保缴费满10年(含视同缴费),且灵活就业2年以上的女性参保人员,经本人申请,可以选择在50-55周岁之间办理退休手续。(四)病退和退职病退:因病或非因工致残,经劳动能力鉴定委员会鉴定完全丧失劳动能力的参保人员,男年满50周岁、女年满45周岁可以办理退休手续。退职:满足不了病退年龄的,缴费满十五年,可以办理退职手续。缴费年限不够十五年怎么办?中华人民共和国人力资源和社会保障部令第13号《实施<中华人民共和国社会保险法>若干规定》第二条“参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年。”二、退休待遇申领流程参保人员正常退休(职)申请需提供材料:1.填写《河南省企业职工基本养老保险参保人员退休(退职)表》一式三份(注:需粘贴2寸免冠照片和身份证复印件);2.参保人员档案原件;3.申报时间:到达法定退休年龄前三个月。李华伟:各位观众下午好,下面我给大家讲解一下企业职工退休待遇的计算办法。企业职工基本养老保险退休养老金的计算由两部分构成:一是无视同缴费年限的,二是有视同缴费年限的。视同缴费年限的含义:视同缴费年限是根据我国企业职工基本养老保险制度的规定,从1995年1月起,为每一名参保企业职工建立起一个个人账号,如果1995年以前有连续工龄符合认定条件的,不计入个人账户,但视同缴费。无视同缴费年限的退休人员,基本养老金=基础养老金+个人账户养老金有视同缴费年限的退休人员,基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金基础养老金的计算法及影响因素:基础养老金月标准以参保人员退休时本年全省基本养老金计发基数和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满一年发给1%。用公式表示为:基础养老金=(参保人员退休时本年全省基本养老金计发基数+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%影响养老金高低因素:本年全省基本养老金计发基数、本年本地基本养老金计发基数、缴费年限的长短。账户养老金的算法及影响因素:个人账户养老金月标准为参保人员退休时个人账户储存额除以计发月数。用公式表示为:个人账户养老金=参保人员退休时个人账户储存额÷本人退休年龄相对应的计发月数影响养老金高低因素:本人历年的缴费工资高低、年龄。过渡性养老金的算法及影响因素:过渡性养老金月标准为参保人员退休时本人指数化月平均缴费工资、视同缴费年限、过渡系数1.3%的乘积。计算公式为:过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×视同缴费年限×1.3%影响养老金高低因素:本人历年的缴费工资高低、95年1月以前工龄长短。温馨提醒:15年是参保人员领取养老保险待遇计算退休工资的最低标准,根据社会保险长缴多得原则,交费时间越长,退休金越高;缴费基数越高,所得的养老金越高;退休年龄越晚,养老金标准就越高。长交多得,晚交多得,多交多得。主持人:非常感谢李主任带来的详细讲解。
[详细]
《延津人社》第四期
时间:2023-11-13 08:55:07
摘要:
访谈内容:主持人:正在收看直播的朋友们,大家好!欢迎来到《延津人社》直播间。我们的节目正在通过延津融媒公众号、延津融媒视频号以及延津融媒官方抖音号进行同步直播,欢迎大家的收看!首先有请县社会保险中心副主任贾瑞华来为我们讲解一下相关的政策。贾主任,你好。贾瑞华:观众朋友们,大家好!今天由我为大家讲解企业职工养老保险补缴相关政策。为了规范企业职工养老保险缴费工作,促进广大企业及其职工依法、合规、持续缴费,2020年5月,河南省人社厅出台了365体育平台:规范企业职工基本养老保险费缴纳有关问题的通知,即豫人社规〔2020〕4号文件,对企业养老保险补缴进行了相关规定,下面我通过以下六个方面为大家进行详细讲解。1、用人单位哪些漏保人员可以补缴企业职工养老保险费?补缴的起止时间如何确定?按照豫人社规〔2020〕4号文件规定,以下三类人员可以补缴养老保险费:一是原国有企业、集体企业的固定制正式职工,允许补缴在单位就业期间应缴费但未缴费时段的养老保险费,补缴起始时间不早于当地实行固定职工退休费用社会统筹之日(新乡为全民1987年3月,集体1989年1月)。二是原国有(集体)企业、国家机关、事业单位正式招用的劳动合同制工人,允许补缴在单位就业期间应缴费但未缴费时段的养老保险费,补缴起始时间不早于当地实行劳动合同制工人养老保险统筹之日(新乡为1986年10月)。三是《劳动法》施行后在用人单位就业的劳动者,允许补缴劳动关系存续时段的养老保险费,补缴起始时间不早于1995年1月1日。需要注意:认定原固定工、劳动合同制工人身份,应以原始档案中县级以上原劳动人事部门办理的正式招工手续或转正定级手续为依据。举个例子:某国有企业57岁男固定工,1981年5月参加工作,1996年12月辞职,其间未缴纳养老保险,该人在档案完整的情况下(即有正式招工手续、定级表、历年调资表、正式的离职手续),1987年3月-1996年12月可以补缴,1981年5月-1987年2月不需要缴费,视同缴费年限。2、哪些人员不得办理企业职工养老保险费补缴手续?按照豫人社规〔2020〕4号文件规定,有四类人员不能办理补缴企业养老保险费的手续:一、超过法定退休年龄且无参保缴费记录人员不得通过一次性补缴的方式纳入企业职工基本养老保险;二、无雇工个体工商户和灵活就业人员不得事后追补缴费;三、已按规定办理过补缴业务的不得重新办理。四、法律法规和政策规定不能补缴的。3、如何申请办理企业职工养老保险费补缴?按照豫人社规〔2020〕4号文件规定,一是申请补缴城镇企业职工基本养老保险费的责任主体是应缴费但未缴费的用人单位。由用人单位向其参保地社会保险经办机构提出书面申请。职工已离开原用人单位的,可由原用人单位提出书面申请;原单位已经不存在的,可由承接原单位职工管理职能的相关单位提出申请。社会保险经办机构不得受理个人提出的补缴业务;法律法规和现行政策明确可由个人申请补缴的,从其规定;二是用人单位申请补缴时,应一次性申请办理全部应缴费而未缴费时段手续,因故不能缴足核定补缴时段养老保险费的,按照从后往前的时间顺序补缴,未补缴时段以后不再补缴。4、补缴养老保险费时如何确定缴费基数?补缴基数和比例按补缴时段当时当地政策执行。因用人单位不能提供职工补缴时段工资表等原因无法确定缴费基数的,由社会保险经办机构按当时当地对应时段历年养老保险缴费基数下限核定。举个例子:某人需补2021年7月-2021年12月无法确定缴费基数,该人需按照基数:3097元,缴费比例:24%缴费5.补缴养老保险费时,计征滞纳金的政策依据及标准?补缴企业养老保险费时,严格按照《社会保险法》、《行政强制法》规定按日加收万分之五的滞纳金。滞纳金不得减免,加收滞纳金数额应不高于欠缴社会保险费本金。6.养老保险费补缴需要提供哪些材料?按照豫人社规〔2020〕4号文件规定,用人单位为其职工补缴企业养老保险费时应提供以下资料:(1)用人单位补缴申请书(申请书应包含”提供的申请补缴材料真实、合法、有效;否则,愿承担相应的法律责任及由此造成的损失及后果”)(2)应提供补缴职工的原始档案、劳动合同、工资发放凭证等与补缴条件相关的原始材料。(3)参保单位出具的工资明细表,此表加盖单位财务章并经职工确认。(4)补缴超过3年(含3年)的,还应提供人民法院、审计部门、劳动监察的行政部门或劳动仲裁委员会等部门出具的具有法律效力的法律文书或职工本人签订的《补缴养老保险费告知承诺书》。(5)距法定退休年龄不足(含)3年企业职工基本养老保险参保补缴资格核准表。女性:47(含)岁以上,男性:57(含)岁以上职工主持人:感谢贾主任的详细讲解,接下来我们来看一看各大平台网友提问的问题有哪些。有一位朋友问,原在私营企业打工时没有交社保,现在以灵活就业方式交社保能不能补缴原来在私营企业打工期间的社保费?如果能补缴的话,应该如何办理?贾瑞华:这种情况是可以补缴的,需要由原用人单位提出申请,然后提交在原用人单位工作期间的原始的工资凭证或者是工资发放表或者是银行的发放记录,到社保中心服务大厅办理补缴手续。主持人:好的,还有一位朋友问,户籍在外地,在延津创业个体经营能否在延津参保?如何办理手续?贾瑞华:现在灵活就业参保已经取消了户籍限制,企业养老保险已经全国统筹了,省外人员在我们延津也可以以灵活就业方式参加养老保险,同时达到法定退休年龄,享受同等的企业养老保险待遇。本人携带身份证到我们市民服务中心二楼社保中心服务大厅办理参保手续。主持人:感谢贾主任为我们带来详细的讲解,那么,观众朋友们,社保关乎民生,社保参保缴费关系着每位职工的切身利益,在此呢,提醒广大企业和职工一定要及时的参保、按时缴费,让社会保险为您的人生撑起幸福伞和保障伞。那接下来有请今天的第一家企业,延津县厨邦厨食品有限公司人事部负责人为大家介绍一下企业的情况以及岗位等问题。延津县厨邦厨食品有限公司人事部负责人:主持人好!观众朋友们大家好!接下来由我来介绍一下企业的情况及招聘岗位。厨帮厨食品是以速冻食品研发、生产和销售为一体的河南省农业产业化经营龙头企业。总部位于河南省郑州市,现拥有三大生产基地(洛宁1个、延津2个),年生产能力10万吨以上。公司聚焦速冻熟面、手抓饼、春卷、油条四大品类。坚持“聚焦”+“大单品”两大战略,专注“极速餐饮一站式服务商”的全新定位,产品以快为创制理念,致力于为餐饮企业增速增效的目标。今天带来的招聘岗位是普工。主持人:非常感谢企业负责人的介绍,那接下来有请今天的第二家企业,新乡市圆通速递有限公司招聘部负责人为大家介绍一下。新乡市圆通速递有限公司招聘部负责人:主持人好!观众朋友们大家好!今天由我来代表我们公司为大家介绍一下我们公司及岗位。新乡市圆通速递有限公司又称圆通速递新乡集运中心,成立于2020年10月,现有员工520人,中心总占地193亩,总投资10亿元人民币。总建筑面积118063平方,包括5栋厂房、办公楼、综合楼、设备用房等。共有进港、出港、卸车、揽收等多个模块,目前新乡中心操作快件涵盖河南省豫北地区34家分公司及其旗下若干网点,每日操作吞吐量在100万左右。今天带来的岗位分别是卸车、供件、异形件处理、问题件处理等。主持人:非常感谢企业负责人为我们带来详细地介绍,如果您已经毕业但还未找到工作的话,可以扫描我们屏幕上方的二维码登录,来进行详细了解。如果您想了解365体育平台的政策,可以到延津县市民中心二楼社保服务大厅来进行现场的咨询,或者是拨打电话7695408进行咨询,需要注意的是,我们的咨询时间是工作日的上午九点到下午五点,这次直播向大家展示了一小部分我县精英企业的基本情况和文化底蕴,没有赶上收看直播的朋友,也不要着急,您可以在延津融媒视频号当中来收看我们的直播回放,希望大家都能够挑选到自己心仪的岗位,本次的节目到这里就结束了,朋友们,感谢您的收看,再见!
[详细]
《延津人社》第三期
时间:2023-11-07 11:04:07
摘要:
访谈内容:主持人:正在收看直播的朋友们大家好,欢迎来到延津人设直播间。我们的节目正在通过延津融媒公众号、延津融媒视频号以及延津融媒官方抖音号进行同步直播。今天我们邀请到了县人社部门以及我县部分精英企业的负责人代表做客直播间,为大家介绍各企业的基本情况和用工需求。今天我们的节目邀请到了县人社局城乡居民养老保险工作人员张帆,欢迎您!张帆:主持人好,观众朋友们大家好。主持人:那么下面我们就请他来为大家讲解一下城乡居民养老保险的相关政策。有请!张帆:嗯,好的主持人。城乡居民基本养老保险是我国社会保障体系的重要组成部分,是一项覆盖全国的养老保险制度。近年来为广大的农村老人改善了基本的生活,在助力实施乡村振兴和共同富裕战略中发挥了重要的作用。为了更好落实县委县政府决策部署和党的二十大报告365体育平台:推进城乡居民基本养老保险高质量发展的指示。今天我们利用这次机会进行相关政策的解读为大家答疑解惑,也欢迎朋友们在下方的评论区提出宝贵的问题。今天的内容主要包括四个部分:一、参保政策解读年满16周岁(不含在校生),户籍在延津县,非国家机关和事业单位工作人员及不属于职工基本养老保险覆盖范围的城乡居民均可参保。本人携带本人户口薄、身份证、特殊参保群体相关证明材料原件及复印件各2份,到其户籍所在乡(镇)、街道办事处社保所提出参保申请。二、缴费政策解读参保人每年需缴费一次,缴费档次由参保人员每年缴费时自行选择,目前缴费档次共15个,分别为为200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000元、4000元和5000元,参保人按时缴费后会获得相应的缴费补贴。※缴费相关惠民政策:(1)对参加城乡居民社会养老保险的低保对象、特困人员、返贫致贫人口、重度残疾人等缴费困难群体及已脱贫人员,暂保留每人每年100元的最低档次缴费。(2)对于45-59周岁的独生子女及双女户父母,除上述缴费补贴外,每年额外给予100元计生户补贴。(3)在保留脱贫攻坚政策期间,每年由政府为参加城乡居民社会养老保险的低保对象、特困人员、返贫致贫人口、重度残疾人等缴费困难群体代为缴纳100元城乡居民养老保险费。可直接通过微信或支付宝扫描二维码进入小程序→授权登陆→点击“居民养老保险缴费”→输入姓名、身份证号→点击查询→按提示进行操作即可。如为其他人代为缴纳费用,需要点亮“是否代缴按钮”并输入被代缴人姓名、身份证号,再按提示进行操作即可。如需补缴往年费用,需持本人身份证到户籍所在地乡(镇)、街道办事处社保所或到市民中心二楼15号窗口开具补缴单,随后通过小程序里的“补缴居民养老保险缴费”模块进行补缴。三、待遇申请政策解读(1)申请条件:在延津县参保并缴费满15年或缴费至规定年限,且未参加职工基本养老保险。(2)申请材料:本人居民身份证、户口簿、已激活银行功能的社保卡原件及复印件各2份;本人近期免冠2寸证件照片2张。(3)申请方法:在年满60周岁前1-3个月,由本人携相关申请材料到其户籍所在乡(镇)、街道办事处社保所提出申请。待遇领取时间:(4)年满60周岁的次月或最后一次缴费到账的次月开始,逐月领取养老金。四、待遇资格认证政策解读已经领取城乡居民基本养老保险待遇的参保人员每年需认证一次;2023年延津县城乡居民基本养老保险集中认证时间:3月1日—10月31日,每365天为一个认证周期,每个认证周期内至少认证一次,也可多次认证。(1)线上认证线上认证方式共三种,可任选一种,通过扫码下载APP或进入小程序→注册登录→人脸识别认证的步骤,即可足不出户完成认证。(2)线下认证因身体原因无法完成线上认证的参保人员,可通过递交纸质材料进行线下认证。①身份证、社保卡复印件各1份;②本人手持近期日历照片1张;③户籍所在地村(居)委会出具未参加认证的情况说明1份,需村干部三人签字,并加盖村(居)委会公章。城乡居民社会养老保险的电话是0373-7621083和7621982。文岩街道7106551 塔铺街道6331204 石婆固镇7921958潭龙街道7730781 僧固乡7636401 马庄乡7101068东屯镇7791003 胙城乡7106194 榆林乡 7720286司寨乡7763515 丰庄乡7711117 王楼镇7806386魏邱乡7840822主持人:嗯好的。我们的直播过程当中很多网友也提出了相关的问题,下面有请我们张帆一一解答。张帆:恩,好的。回答网友问题:问题1:每月领取的养老金金额怎么计算?答:群众参保后建立养老保险个人账户,缴费后个人缴纳费用及缴费补贴均计入个人账户,并在系统内自动计息。养老金待遇由基础养老金和个人账户养老金组成,每月领取养老金=基础养老金+个人账户总金额÷139,其中,139为城乡居民基本养老保险个人账户养老金的计发月数。问题2:基础养老金标准会上调吗?多久调整一次?答:会。一般半年到一年调整一次,具体调整情况以上级通知为准。问题3:个人账户的钱没有领完人就去世了怎么办?答:参保人员去世后需家属及时为其办理终止手续,如果参保人员去世时个人账户金额没有领取完,则一次性返还至继承人账户。主持人:相信大家看过直播之后对于我们工作人员详细的这个解答,已经对我们的政策有一定的了解,那么再一次感谢我们的工作人员,谢谢您。那么如果观众朋友们对我们的问题还有其他疑问的话大家可以拨打电话7697901这个电话来进行咨询。那接下来呢我们就有请今天的第一家企业来为大家介绍企业的基本情况岗位薪资的待遇还有福利等情况,我们有请第一家企业的负责人。王冰洁:大家好,我是河南迪亚数字科技有限公司的行政主管王冰洁,很高兴能够来到直播间。下面呢,我给大家简单的介绍一下我们公司。河南迪亚数字科技有限公司是延津县投资集团与河南数亿神州数字科技有限公司共同持股成立的一家专注于数字化经济产业的新型高新技术企业公司,立足于新乡辐射周边,依托先进的培训团队、业务团队和管理团队,以民生加产业的发展思路为牵引,以数字经纪人,居家产业人才培养和数据产业融合为主线,在数字经济转型发展中不断创新突破,在数据标注三维建模、动画制作、数据采集等行业深耕。我公司主要从事为百度、字节跳动等人工智能头部企业提供数据标注采集等数据服务,主创团队由动画游戏广告等多领域资深从业者组成整个团队,以数字建模、影视后期、多媒体内容、影星制作等为主要的服务内容。下面呢,是我们的团队的一个简单的介绍,我们团队以动画分据、影视后期、多媒体内容等研发制作服务。我们的公司不仅有前期、中期、后期完整的制作团队。同时公司拥有320T高清影视动态素材库,包含各行业元素及内容可以快速的完成各方面的视频需求。我们的业务类型主要分为数字孪生影视动画、VR元宇宙类和产教实训。比如说数字人、数字地球还有VR动画等等。本次我们公司招聘的是由两个岗位一是三维建模师,三维建模师,岗位要求需要能绘制各类的贴图,能根据设定的图要求负责角色道具和场景的模型制作,底薪是4,000加任务和绩效,都有提成。我们第二个岗位是数据标注员,主要是负责标注质检平台标注测试等工作,这时候肯定会有很多朋友问,我不会怎么办呢,不会呢是没有关系的,我们前期都会有系统的培训学习。不是所有人一开始都是会的,都是从不会到会的一个学习过程,只要你想学,认真学感兴趣,这些都是没有问题的。以上是我们是我对我们河南迪亚数字科技有限公司的一个简单介绍,如果有感兴趣的朋友和有工作要求的需求的朋友,可以联系下方的电话18749182249联系我们,谢谢大家!主持人:非常感谢我们的王主管为我们带来详细的介绍,如果有适合您的岗位或者是您自己比较心仪的岗位,大家可以拨打我们屏幕下方这个电话18749182249来进行咨询。那接下来呢我们有请出的是第二位企业河南百川食品有限公司人事专员吕莹雪,你好,吕专员。吕莹雪:主持人好,直播间的小伙伴们大家下午好,下面由我表河南百川食品有限公司为大家做一下我们的企业简介。我们的河南百川食品有限公司企业介绍分为两部分。第一部分是365体育平台:公司介绍,第二部分是招聘的岗位。我们的河南百川食品有限公司建于2012年8月,属于延津县政府招商引资项目,是一家集大豆拉丝蛋白研发生产、仓储销售于一体的全产业链公司,位于新乡市延津县产业技局区南区。注册资金是2,000万元,厂区占地面积是88亩,标准厂房是27,000平方米,现有员工是200余人,现有大豆拉丝蛋白生产线40条,设备200多台,专利技术55项,拥有国内外领先的设备和工艺自主研发的BC660,BC990,BC550系列拉丝蛋白生产技术,填补了国内外市场空白,总部位于浙江温州。我们的使命是做最好的植物拉丝蛋白,我们的愿景是成为全球植物蛋白供应链领导者,我们的发展历程成立是在2008年。下面这张图片是我们成立的第一个工厂,乐清百川食品有限公司自主研发第一代设备和产品填补了市场的空白,在发展时期2009年到2011年技术研发提升产品第二代设备和产品问世,细分行业标杆全面进军肉制品市场。在2009年创建了第二个工厂,壮大时期是2012年到2015年投入拉丝蛋白基础科研工业创新与应用创新获得了10项专利,研发了蛋白酥肉休闲食品市场爆发。在2016年到2020年产品进入国际市场自主研发第四代设备,河南生产基地扩建,建立全行业首个自动化智能车间,在2017年的时候,河南工厂得到了扩建。持续发力时期是在2021年至今,浙江总部建设深化全国性布局,全面发力餐饮中央厨房、人造肉健康代餐等应用领域,布局上游产业链。在2023年,我们在浙江总部建立了第四个工厂,我们的产能布局浙江生产基地,产能是2万吨产能特点是行业领先的自动化数字车间MAS系统管理,以餐饮植物肉出口高端产品为主。我们的河南生产基地产能是6万吨,产能特点国内最大的拉丝蛋白产能,业内第一套信息化与智能化拉丝蛋白工厂,产品以肉制品速冻休闲餐饮等应用为主,我们的合作单位有安井、双汇、三泉、圣农、海底捞、金锣等等,我们的定制产品销售占比占62%,定制产品总数占87%,丰富的产品体系满足了不同客户群体多样化的需求有助于公司开拓不领域的客户。我们的荣誉证书获得了专精特新中小企业、国家高新技术企业,专利技术有55项等。我们获得了IFS国际食品标准环境管理体系认证。招聘岗位:主机工10名。薪资:5000-8000元/月维护员两名。薪资:4000-6000/月普工20名。薪资:4000-6000/月装卸工两名。福利待遇:包含年终奖、五险一金、商业保险、高温津贴、节假日福利,生日礼物,每年公司会组织团建,提供员工宿舍,员工餐厅,空调热水等。临时工20名薪资:160元每天福利待遇:包含商业保险,高温津贴,包吃包住,宿舍空调热水等。联系电话:7108860 13695879679 15137370340我们的地址是在河南省延津县产业集聚区南区,河南百川食品有限公司通国村南面,以上是我们公司简介,如果有工作需求的小伙伴,可以拨打我们的热线0373-7108860欢迎你们到河南百川食品有限公司!主持人:嗯,好的。如果大家啊觉得有适合自己的岗位或者心仪的岗位,可以拨打这个热线电话7108860来进行咨询。好那接下来呢,我们有请的是新乡市建委洗涤用品有限公司人事行政专员王欣然。王欣然:你好,主持人。直播间的观众朋友们大家好。今天由我代表我们的公司,为大家介绍一下我们最近在招的一些岗位。我们的公司名称是新乡市见闻洗涤用品有限公司,今天首先是为大家介绍一下我们的公司,其次是给大家介绍一下我们的招聘岗位。我们公司是从2005年发展的,首先建立的是东莞利顿公司之后是四川利顿然后是东莞建文,在2020年在我们新乡建设了一个基地叫新乡市建文洗涤有限公司,占地总面积是300亩。主要生产一些洗涤机项目专用的洗涤剂,洁厕消毒水,地板清洁剂等产品。招聘岗位:1.普工(喷粉操作工)要求高中以上的学历,25-45周岁。综合工资5600-7500/月。要求身体健康,年龄20-48周岁,平均工资水平的话是在5,000-7,500/月。2.初级操作工(主要从事洗涤、洗洁精、洗衣液罐装岗位)要求20-48周岁,综合工资5,000-7,500元/月。3.中级操作工要求:中专以上学历、吃苦耐劳,20-35周岁。综合工资5,500-7,000元/月。4.搬运工综合薪资7000-12000元/月,主要是从事体力劳动。地址:延津县产业经济区北区建文路招聘热线电话:17603838135大家感兴趣的话可以在直播间里面联系或者直接联系我们即可。好,谢谢大家。主持人:好的,再一次感谢我们的企业负责人为我们带来的详细的讲解,如果您有用工需求的话。您可以记住这个电话17603838135。好了,观众朋友们,那到这里我们三家的企业基本情况为大家介绍到这里了,这次的直播只是向大家展示了我们一小部分我县经营企业的一些基本情况还有文化底蕴以及他们的经营面貌。没有赶上收看我们直播的朋友们,您也不要着急,您可以通过我们的延津融媒视频号当中的节目回看来收看我们的回放。那本次的直播到这里就要和大家说再见了,感谢您的观看,让我们下次再见。
[详细]
《延津人社》第二期
时间:2023-11-07 10:59:57
摘要:
访谈内容:主持人:正在收看我们直播的观众朋友们,大家好!欢迎大家来到延津人社直播间,此刻我们正在通过延津融媒公众号,延津融媒视频号以及延津融媒抖音号进行同步直播,今天我们邀请到了县人社部门以及我县部分精英企业的相关负责人做客直播间,为大家介绍各企业的基本情况,那么今天延津人社直播间邀请到了人社局就业创业服务中心副主任吴浩军,吴主任。主持人:吴主任你好!吴浩军:主持人好!主持人:那么接下来,我们有请吴主任简单讲解一下创业担保贷款的相关政策。吴浩军:创业担保贷款是政府为扶持个人自主创业、小微企业吸纳就业而出资设立的一项专项基金,也是为符合条件的人群提供贷款的一项惠民政策。贷款对象为法定劳动年龄内(城乡参加新农保的人员男女劳动年龄上限均按照新农保享受待遇规定的60岁执行),具有完全民事行为能力、诚实守信、且自主创业时不在机关事业或其他单位就业的各类创业人员(含外地来延津县创业人员),一年内新招用符合创业担保贷款申请条件的人员数量达到企业现有在职职工人数15%(超过100人的企业达到8%)、并与其签订1年以上劳动合同。符合条件的个人创业,创业贷款最高额度为20万元(根据申请对象的经营项目、经营行业、规模效益和实际资金需要等综合确定),期限最长为3年。对个人创业担保贷款实行财政全额贴息,除中央补助外,由省与市、县级按照1:1的比例负担。符合条件的小微企业,创业贷款最高额度为300万元,期限最长为3年。小微企业创业贷款对LPR-150BP至LPR+150BP的部分予以贴息支持。对还款积极、带动就业能力强、创业项目好的小微企业,可继续提供创业担保贷款贴息,但累计次数不得超过3次。(一笔贴息贷款年度内不能产生两个借款合同)个人申请创业担保贷款提供材料:申请人身份证,户口簿,就业创业证,结婚证(离婚证),个人征信及配偶的身份证,户口薄,个人征信报告,营业执照原件,租赁承包协议等经营项目证明,反担保相关材料(包括反担保人身份证、户口本、工资流水、个人征信报告)小微企业申请创业担保贷款需提供材料:法定代表人身份证原件,企业章程,经营项目情况材料(包括营业执照、税务登记证、组织机构代码证、相关所必须的行业准入许可证等),在职职工花名册与当年吸纳安置人员花名册,工资表及工资发放凭证等材料,与当年吸纳安置人员签订的劳动合同(缴纳社会保险),办理就业创业登记证。主持人:好的,谢谢吴主任的详细解答。现在我们直播间有很多朋友在问,到哪里可以申请办理创业担保贷款?吴浩军:创业担保贷款可以到延津县市民服务中心二楼就业创业服务窗口进行办理。主持人:还有网友问,就业创业登记证如何申请办理?吴浩军:就业创业登记证到营业执照注册所在地乡镇街道办事处的劳动保障所办理。主持人:还有朋友问,个人征信报告在哪里办理?吴浩军:个人征信报告需要申请人携带本人身份证到人民银行自助征信窗口打印办理。主持人:好的,非常感谢吴主任的详细解答,请您稍作休息。接下来我们也邀请到了延津县社会保险中心党支部书记、副主任李华伟,社保中心企业养老保险股股长贾艳峰两位嘉宾来到我们延津人社直播间,我们欢迎他们。主持人:李主任好!贾股长好!主持人:那么接下来我们先有请李主任为大家讲解一下退休人员待遇认证方面的政策。李华伟:各位观众下午好!开展退休人员领取资格认证是国际通行的做法,主要目的是防止养老金被冒领,维护基金安全,如果不进行领取资格认证,所出现冒领养老金问题会损害所有退休人员的权益。目前我县可以进行认证的小程序很多,操作简单,非常方便,退休人员可以自己或在家人朋友的帮助下进行认证。下面,我将给大家介绍一下有关资格认证的知识和方法。大家有什么问题可以通过现场评论的方式提出来,我们的工作人员会详细给大家解答。主持人:好的,非常感谢李主任的讲解。我们现在有朋友在直播间进行提问。有朋友问,认证时间如何确定?贾艳峰:按认证周期确定,一个认证周期是365天。比如7月27日开始认证,到明年的7月27日算是一个认证周期。主持人:好的。那么接下来有请李主任为我们继续讲解。李华伟:下面给大家详细介绍资格认证的程序。一、为什么要进行资格认证方法改革?1.是保障基金安全的需要。资格认证是防范欺诈冒领养老金行为的重要手段。养老金冒领案件时有发生,需要社保领域进一步强化风险防控意识,以科学的手段,防范欺诈冒领行为的发生。2.是“放管服”改革的新要求。《国务院办公厅365体育平台:加快推进政务服务“跨省通办”的指导意见》,将领取养老金资格认证列入全国高频政务服务跨省通办事项清单,是落实“放管服”改革的关键环节。3.是群众的新需求。参保群众对政府公共服务的多样化、人性化需求更高,对社保经办服务也有了更高的期待。4.是社会进步的结果。过去主要依靠现场集中认证,认证时间不灵活,对领取待遇人员有“打扰”之嫌。认证新模式认证办法更加科学和人性化,是社会进步的结果。二、我县养老保险待遇领取资格认证情况我县从2020年10月1日开始利用手机APP和信息比对相结合的办法开展养老保险待遇领取资格认证。经过对认证新模式的持续宣传,大多数待遇领取人员掌握了认证新方法。从2022年1月份开始,我县将养老保险待遇领取资格认证工作纳入制度化管理,按照规定对未按要求完成认证的人员暂停养老保险待遇。在认证工作中,我县不断丰富认证方法、完善认证体系,努力满足待遇领取人员多样化的认证需求,让待遇领取人员真正享受到认证新模式的快捷和便利。目前已经形成了能够满足不同待遇领取人员认证需求的认证方法体系。三、养老保险待遇领取资格认证方法(一)信息比对认证。是实现静默认证的主要方法。省级社保经办机构定期将大数据交换平台获取的公安、民政、司法、卫健、交通、旅游等部门的外部数据导入信息系统进行比对,对具有待遇领取资格的人员主动通过认证。(二)手机APP自助认证。(1)“河南社保”APP(不支持苹果,不支持商店下载)。(2)“豫事办”APP(不支持苹果,支持商店下载)。(3)“支付宝豫事办小程序”(支持苹果,必须有支付宝)。(4)“河南人社”APP(不支持商店下载)。(5)“掌上12333”APP。(6)“中国领事”APP(支持商店下载)。(7)“电子社保卡”APP(支持商店下载)。(8)“河南社保”微信公众号。(三)互联网认证(1)登录“河南省社会保障网上服务平台”(http://222.143.34.121)。省级认证系统。(2)登录“河南省社会保险中心门户网站”(http://www.hnylbx.com)。省级认证系统。(3)“国家社会保险公共服务平台”(http://si.12333.gov.cn)。部级认证系统。(四)柜台认证。各级社保中心认证服务窗口、社保便民服务合作网点。(五)自助一体机认证。利用设置在固定地点的自助认证一体机完成认证。(六)上门认证。对于卧病在床无法自助完成认证的人员,家属可以向待遇领取经办机构申请上门认证。(七)外省经办机构协助认证。对于居住在外省的人员,可以通过申请远程自助认证的方法完成认证。四、超期未认证人员待遇暂停与恢复(一)超期未认证人员待遇暂停。按照国家规定,对未按要求完成领取资格认证的人员经过数据比对后无法取得待遇领取资格的人员要暂停发放养老金待遇。社保中心开展精准服务,对全县即将达到认证有效期的人员实行短信提醒。(二)超期未认证人员待遇恢复。因超期未认证引起的待遇暂停,只要利用手机APP重新完成认证,不必到社保中心办理任何手续,待遇次月即可得到恢复和补发。一般情况下25号前完成认证的,次月恢复和补发,26号后完成认证的,第三个月恢复和补发。五、认证特色服务全省通办:全省各地各级社保经办机构窗口受理离退休人员认证业务。各地的认证自助一体机适用全省离退休人员。时间灵活:社保不再规定认证时间,认证时间完全由自己确定,在一个认证周期内确保认证一次即可。服务上门:对于因病无法用手机APP完成自助认证的离退休人员,离退休人员亲属可以向待遇发放社保中心申请上门认证服务。短信提醒:针对少数离退休人员忘记认证时间问题,我们社保中心采取的精准服务措施,让离退休人员认证更省心。六、更改社保电话号码方法一是通过“河南社保”app自助更改,流程附后;二是通过“河南省社会保障网上服务平台”自助更改;三是携带身份证原件就近到我县社保中心(延津县市民中心二楼西厅)或者在各大银行设立的便民服务合作网点进行更改。七、通过河南社保APP更改电话号码流程1、扫码下载“河南社保”APP(暂不支持苹果手机)。2、新用户需要先注册再登录,已有账号可直接登录。3、登录后在首页点击“全部服务”4、再点击“人员信息变更登记”5、在人员基本信息中对预留手机号码进行更改并点击“确认”,弹出修改成功,点击“确认”随即完成社保信息系统手机号码更改。这是给大家介绍了资格认证的知识。主持人:好的,谢谢李主任的详细讲解。我看到直播间有很多问题想要请教两位。有一个问题这样说,因长期卧病在床,脸部变形,无法通过自助认证的退休人员怎么办?贾艳峰:可以申请社保中心工作人员上门认证,或者家属拿近期的杂志、报纸拍照,拿相应的身份证或者其他证明材料录视频,通过网上上传认证。主持人:还有朋友问,我七月份工资没发上,听说是因为没有认证停的,现在已经认证了,工资什么时候可以发?贾艳峰:未认证人员在25日前通过手机APP认证后,次月可以发放到位,25日后认证的,第三个月补发。因为社保系统每月到25日进行业务汇总,外来数据接收不到,新数据要等到次月1日才能接收到。主持人:很多网友提问说年轻人外出工作,家里老年人没有智能手机如何认证?贾艳峰:遇到这样的情况可以让周围邻居或者在家有智能手机的亲戚下载社保APP帮忙认证,如果老年人距离社银一体化银行近,可以到网点让工作人员帮忙认证,都很方便。主持人:有网友问外地退休人员,目前在延津居住,如何认证?贾艳峰:根据外地社保经办机构的要求可以进行网络认证,如果有协助认证的表格,可以把表格拿到社保大厅办理,办理后退休人员寄回外地社保经办地就可以了。主持人:好的,再次感谢两位的解答。朋友们,如果您还有其他问题,可以拨打7695668或7695408进行电话咨询。再次感谢两位的解答,谢谢。
[详细]
《延津人社》第一期
时间:2023-08-30 17:30:43
摘要:
访谈内容:主持人:正在收看我们直播的观众朋友们大家好。欢迎大家来到《延津人社》直播间开播启动仪式暨百日千万招聘专项行动—职在河南延津分会场直播招聘会的直播间,此刻我们正在通过延津融媒公众号、延津融媒视频号、延津融媒官方抖音进行同步直播。今天我们邀请了县人社部门以及四家企业的负责人代表做客直播间,为大家介绍各企业的基本情况和用工需求。直播招聘是为大家找工作搭建的实用平台,提高服务对象的精准性,为延津经济高质量发展提供坚实的人才保障。今天《延津人社》直播间正式启动了,同时今天县人力资源和社会保障局局长杨家保也来到了直播现场,接下来有请杨局长,您好杨局长杨局长:主持人好!观众朋友们好!欢迎走进“人社直播间”。多年来,在社会各届的关心、支持下,我们认真贯彻落实县委、县政府的安排部署,人力资源和社会保障事业快速健康发展,为促进全县经济社会发展,维护社会稳定发挥了积极的作用。而各项成绩的取得,与你们的关注和支持是分不开的,在此,我谨代表全县人力资源社会保障系统全体干部职工向各位观众、社会各界、广大群众表示衷心的感谢!希望广大观众对我县人社工作积极献言献策,对我们的工作多提宝贵意见、建议。主持人:杨局长,您可以向观众朋友们简单介绍一下“云招聘”的基本情况吗?杨局长:结合优化营商环境、万人助万企、三包三联等活动,县人社局主动将政策宣传、就业服务搬到网络直播间,推行“政务+直播”,开启“云服务”,全力激活人社政务服务“神经末梢”,让人社政务服务“有温度”,政策宣传“有深度”,全力打造最优政务环境。为搭建这一宣传服务服务平台,我们做了大量准备工作,明确了直播的主要内容和形式。一是组建政务“主播团”。从就业创业、人事人才、社会保障、劳动关系等一线服务窗口,抽调形象气质佳、沟通能力强、人社业务精的骨干人员,强化直播技巧、业务流程等专业培训,组建“延津人社政务主播团”。二是开展政策“云宣传”。梳理人社高频事项,制定政务直播计划,编写直播文案脚本,建立直播知识库。重点对办事流程、要素材料、惠企政策等进行详细讲解,并就观众弹幕提出的审批难点、堵点问题进行现场解答。三是提供就业“云服务”。采用“云招聘”方式推进就业资源的高效衔接,通过图文展示、直播互动等方式方法,让企业充分、直观地展示自身的岗位需求,让求职者深入了解工作环境、工作内容、工资待遇、成长机遇等信息。今后,我们将持续开展人社政策和就业服务直播活动,并根据观众朋友们提出的意见建议、实际需求,及时调整完善直播形式和内容,为政务服务插上“云”翅膀,以更丰富、更新颖的内容和形式让群众“云游”延津人社政务窗口,为企业和群众提供“网购式”政务服务,为优化营商环境、促进高质量充分就业聚势赋能。主持人:感谢杨局长,“云服务”不管对于招聘者还是应聘者来说都非常方便。不管距离多远,求职者不用出门,只要用一部手机就能找工作。那我们建设直播间的目的以及内容形式都有哪些呢?接下来请县人力资源和社会保障局副局长席敏华来为我们介绍,您好席局长席局长:主持人好,各位观众朋友们大家好!莘莘学子,即将走出校园走向工作岗位。又至毕业季,十年寒窗、苦修技能,相信广大学生朋友已做好准备踏上新的人生征途。“千里马常有而伯乐不常有”延津人社直播间的初衷是遍寻县域内优质企业,以伯乐之名提供就业岗位,做到筑巢引凤,吸引365体育平台优秀人才建设美丽延津。下面我将从以下两个方面介绍延津人社直播间。一、建设直播间的目的1.做好就业创业工作。以重点群体为主要抓手稳步推进就业创业工作。人力资源和社会保障部部署实施2023年高校毕业生等青年就业创业推进计划。其中“职引未来”系列招聘活动提到“在高校毕业生集中的城市每周至少举办一次专业性招聘、每月至少举办一次综合性招聘”。结合我县实际,借助科技赋能就业,通过人社直播间这样的就业新形态,做到高校毕业生与岗位广泛对接、精准匹配。为有志向和意愿建设家乡的青年朋友提供平台。2.讲好就业创业政策。李强总理答记者问时提到:“就业是民生之本,但要解决就业问题的根本一条还是要靠发展经济。”人社部门的许多政策,一方面是要帮助我们求职者和创业者,提供就业指导走上理想职业、给予创业帮扶能够大显身手;另一方面是让广大企业更好发展,通过补贴为企业输血,通过输送人才为企业造血,让我们县域企业尤其是中小微企业走得更稳,行得更远。企业行稳致远是经济良好发展的基石,为此帮扶企业工作任重道远。3.展示好县优秀企业。“酒香也怕巷子深”,直播间就是想让这些优秀的企业广为人知。往期直播带岗招聘活动,人社局携手融媒体中心深入企业,拍摄宣传片。让求职者零距离了解企业,之后将会采取更加创新的方式,大家敬请期待。二、直播内容及形式大家关心关注的人社问题都会有所涉及。稳定就业为直播的主要职能,讲解政策为直播的重要内容。借助直播为大家答疑解惑,到时会有企业负责人现场讲解招聘岗位,与求职者互动,薪资待遇、福利发放、工作制度、配套服务等求职关心的问题都能通过直播间第一时间掌握;还会有人社部门的相关负责人为大家讲解政策。政策具有普惠性能帮扶到各类群体,如农民工朋友、大学生、就业困难人员等。接下来会有如下表现形式:人社直播间直播活动、大型招聘会现场转播、建立人社专栏(每月发布企业招聘信息、发布政策短视频和人社就业工作动态)。最后,人社直播间是我们创新稳就业方式的开始,是起点而不是终点。路虽远、行则必至;事虽难,做则必成。惟愿民皆有业,事皆有成!谢谢。主持人:好的,非常感谢您的介绍,就业是最大的民生。充分利用新技术手段、创新方式方法,让岗位和求职者之间的通道更加广阔和顺畅,才能进一步促进高质量充分就业,把这件民生实事做得更好。再次感谢杨局长和席局长,两位稍事休息。主持结束语:好的观众朋友,以上就是今天到场的四家企业的基本情况了。再次感谢来到我们直播间的观众朋友。这次直播只是向大家展示了一小部分我县精英企业的基本情况和文化底蕴,以及他的经营面貌,没有赶上收看我们直播的朋友们也不要着急,您可以在延津融媒视频号当中收看节目的回放。那我们本次直播到这里也就要和大家说再见了,感谢朋友们的观看和守候,希望大家都能挑选到心仪的岗位,朋友们再见。
[详细]
《阳光政务面对面》— 延津县自然资源局
时间:2022-09-30 14:26:43
摘要:
访谈内容:主持人:我们的节目正在通过延津电视台、FM92.1、延津融媒官方抖音、微博、视频号以及云上延津进行同步直播。大家可以通过以下几种方式来收听收看我们的节目,并进行现场留言提问:第一种方法是搜索微信公众平台飞扬921,在上面回复“直播”二字,对话框就会弹出我们正在直播的节目;第二种方法是打开抖音,搜索“延津融媒”四个字,就可以看到我们的直播了;第三种方法是在微信视频号当中搜索“延津融媒”同样可以观看到我们的直播;第四种方法是打开云上延津APP来收看节目;最后一种方法是通过微博搜索“延津融媒”同样可以收看到我们的节目。也欢迎大家把我们的直播链接转发到您朋友圈,让365体育平台的朋友收听收看到我们的节目。首先,有请自然资源局党组书记、局长杨慧同志,为我们介绍自然资源局有哪些职责,让大家对自然资源局有一个更清晰的了解。杨慧:大家好!我是延津县自然资源局党组书记、局长杨慧。很高兴通过咱们《阳光政务面对面》栏目和大家就自然资源工作进行交流、探讨。我们会认真听取大家的意见建议,耐心解答大家的问题。下面,我就自然资源局承担的职责和业务范围向大家进行介绍。一是落实国家、省、市、县耕地保护政策,负责耕地数量、质量、生态保护;组织林业生态保护修复和造林绿化工作;组织划定生态保护红线、永久基本农田、城镇开发边界控制线,构建节约集约生态空间布局。二是组织编制并监督实施国土空间规划和相关专项规划,指导乡村建设规划编制和实施。三是依法履行全民所有土地、矿产、森林等自然资源资产用途管制职责;负责自然资源统一确权登记工作,指导、监督全县自然资源和不动产确权登记工作。四是根据县委、县政府授权,对各乡镇人民政府及相关部门落实上级365体育平台:自然资源和国土空间规划的重大政策、决策部署及法律法规执行情况进行督察。五是负责自然资源的合理开发利用,做好自然资源市场监管;负责自然资源违法案件举报受理,查处自然资源开发利用和国土空间规划及测绘违法案件。主持人:刚才,在介绍咱们职责时,讲到编制国土空间规划工作,可以先介绍一下什么是国土空间规划吗? 郑华:好的,我来讲一下。国土空间规划是我国近年来在规划领域深化改革的一项重要举措,是国家空间发展的指南、可持续发展的空间蓝图,是各类开发保护建设活动的基本依据。建立国土空间规划体系并监督实施,将主体功能区规划、土地利用规划、城乡规划等空间规划融合为统一的国土空间规划,实现“多规合一”,强化国土空间规划对各专项规划的指导约束作用,是党中央、国务院作出的重大部署。一方面,国土空间规划结合主体功能定位,为国家发展规划确定的重大战略任务落地实施提供空间保障;另一方面,充分发挥国土空间规划在国家规划体系中的基础作用,发挥好对各专项规划的指导约束作用,促进经济社会发展格局、城镇空间布局、产业结构调整与资源环境承载力相适应。主持人:刚提到了《国土空间总体规划》是一个“多规合一”的规划,本次对该规划编制工作有哪些新要求?郑华:我县按照《中共中央国务院365体育平台:建立国土空间规划体系并监督实施的若干意见》总结可得如下新要求:首先是贯彻新理念,编制工作中要贯彻生态文明思想和新发展理念,突出体现国土空间规划的战略性、科学性、协调性、操作性、权威性。其次是坚持问题导向和目标导向相结合,紧紧围绕“郑州都市圈”,“郑新一体化”,“国家现代化产业园”,“中原农谷”,乡村振兴战略等国家、省市的重大战略,对于延津县的发展趋势、面临问题和挑战进行科学预判,确定延津县坚持“两个高质量”,朝着“三个强县、四个新延津”的目标,基本建成社会主义现代化延津。三是夯实基础研究,统一采用第三次全国国土调查数据作为规划现状底数和底图基础,统一采用2000国家大地坐标系和1985国家高程基准作为空间定位基础,尽快形成现状底数和底图基础。在全面摸清家底、深入分析评价的基础上开展规划编制工作。最后是同步搭建信息系统。以国土空间基础信息平台为基础,形成全国国土空间规划“一张图”,统筹建设国家、省、市、县各级系统,实现上下贯通,做到自上而下一个标准、一个体系、一个接口。建立国土空间规划体系,是党中央做出的一项面向未来的重大战略部署,是整体谋划新时代国土空间开发保护格局,科学布局生产空间、生活空间、生态空间,实现高质量发展和高品质生活、建设美好家园的重要手段。主持人:国土空间总体规划中“三区三线”为核心内容,并且正在划定中,请问“三区三线”具体指的是什么呢?我县是怎样开展这项工作的呢?郑华:“三区三线”划定是本次国土空间总体规划的一项核心工作,“三区”是指城镇空间、农业空间、生态空间三种类型的国土空间。其中,城镇空间是指以承载城镇的经济、社会、政治、文化等要素为主的功能空间;农业空间是指以农业生产和农村生活为主的功能空间;生态空间是指以生态系统服务和生态产品提供为主的功能空间。“三线”即永久基本农田、生态保护红线和城镇开发边界三条控制线。永久基本农田是国家保障粮食安全的底线,关系到国家的“米袋子”不容侵占。生态保护红线具有特殊重要生态功能、必须强制性严格保护的区域,是保障和维护国家生态安全的底线和生命线,是最重要的生态空间。城镇开发边界是在一定时期内因城镇发展需要,可以集中进行城镇开发建设、以城镇功能为主的区域。“三区三线”划定工作中,我局主动作为、尽心尽责,积极配合做好涉及各行业领域的举证工作,主动对接相关部门,坚持底线思维,把握窗口机遇,强化问题导向,吃透用好政策,立足实际,摸清家底,守好底线,扎实做好“三区三线”划定工作,做到既保护好口粮田、又保障建设发展,既解决历史遗留问题、又突破发展瓶颈制约,科学精准划定“三区三线”。其间根据“三区三线”国家划定规则的不断变化,共试划了三次, 最终于8月11日上报市局省厅,由省厅报自然资源部审核。主持人:我们知道村庄规划由来已久,但是在当前国土空间规划体系建立、乡村振兴的背景下,对于村庄规划也有了新的要求,可以为我们介绍一下吗?郑华:你这个问题提的非常好。站在新时代的新起点上,有必要对村庄规划进行重新审视,回望过去,展望未来。在国土空间规划体系建立、乡村振兴的背景下的村庄规划,是法定规划,是国土空间规划体系中乡村地区的详细规划,是开展国土空间开发保护活动、实施国土空间用途管制、核发乡村建设项目规划许可、进行各项建设等的法定依据。规划应当因地制宜,突出地域特色,强化生态优先、底线管控、统筹协调,实现全域要素覆盖,通过城乡融合激活乡村土地资源价值。要注重传承文化,留住乡情乡愁,以村民为主体,体现民生民意。所以说,在当前背景下,深入挖掘村庄发展潜力,实现乡村的可持续健康发展,是实现乡村振兴的重要任务。我们要对全县村庄现状进行深入剖析,基于此,确定发展目标和分类引导要求,制定村庄规划策略却引导乡村更新发展路径,促使我们延津县的乡村真正实现全面振兴。主持人:有一司寨乡网民提问,办理《乡村建设规划许可证》,是农村所有的建设项目都需办这个证吗?郑华:凡在乡、村庄规划区内使用集体所有土地进行乡镇企业、公共服务设施和公益事业建设的,建设单位或者个人应当持批准建设项目的有关文件,向乡、镇人民政府提出建设用地申请,由乡、镇人民政府提出初审意见后,报我局核发《乡村建设规划许可证》。村民在乡、村庄规划区内村民使用原有宅基地或者村内空闲地进行住宅建设的,应向村民委员会提出申请,经村民委员会同意后报乡、镇人民政府核发《乡村建设规划许可证》。主持人:好的。国土空间规划是国家空间发展的指南,是可持续发展的空间蓝图,是各类开发保护建设活动的基本依据。那么我局在优化营商环境、土地要素保障方面都开展了些什么工作呢?都有什么新的举措?范守兴:好的。土地要素保障方面开展的主要工作就是保障项目用地报批和保障项目土地供应。在这两方面,我们根据省厅文件精神以及“项目为王”理念,切实改变“项目等地”转变为“地等项目”,实现“拿地即开工”,于 2021年12月在自然资源系统开通了土地报批“直通车”服务和2022年3月印发了工业用地“标准地+承诺制”出让实施方案,提高了审批效率,缩短了项目开工时间。主持人:一切生产活动都需要土地资源保障,如何合法使用土地,是大家都关心的问题,刚才也提到了项目用地报批,那么到底什么土地需要报批?报批的具体程序是什么?范守兴:首先,《土地管理法》规定,国家实行土地用途管制制度。使用土地的单位和个人必须严格按照土地利用总体规划确定的用途使用土地。在实际报批操作中存在“两种类型三种情形三种方式”。“两种类型”,一是建设占用土地,涉及农用地未利用地转为建设用地的,应当办理农用地未利用地转为建设用地审批手续,二是涉及集体土地转为国有土地的需办理征收审批手续。“三种情形”主要有国有或集体农用地、未利用地转为建设用地、集体建设用地通过征收转为国有建设用地和集体农用地、未利用地通过转为建设用地合并征收转为国有建设用地三种情形。“三种方式”主要说的是报批组卷方式,一是批次用地。。二是增减挂钩批次用地。三是单独选址项目用地。其次是土地报批的总体流程为:用地单位或个人依据其营业执照、法人身份证明和项目立项批准文件申请用地、经县政府国土规划会议研究同意后,自然资源局组织报批材料报省自然资源厅审核、最后报省政府批准;涉及基本农田、耕地超35公顷、其他土地超75公顷的由省政府转报自然资源部批准。涉及土地征收的,首先由县政府发布土地征收启动公告,10个工作日后,开展拟征收土地现状调查和社会稳定风险评估;然后县政府发布征地补偿安置方案公告,将征收范围、土地现状、征收目的、补偿标准、安置方式和社会保障等在拟征收土地所在的乡(镇)和村委会公告至少三十日;结束后,组织听证工作,听取被征地的农村集体经济组织及其成员、村民委员会和其他利害关系人的意见;最后,由涉及乡镇政府(办事处)组织村委会、村民签订预征收协议。用地批准后,县政府发布征收土地方案公告,涉及乡镇政府(办事处)组织正式征地,落实各项补偿费用。以上就是使用哪类土地需要报批,以什么情形、按什么方式报批以及报批的具体流程。主持人:嗯!好的。一网友发来信息,问企业想扩大生产,想让土地尽快上报批复,听了土地报批“直通车”这个词觉得很新鲜,想了解一下具体是怎么一个“直通”法呢?范守兴:为贯彻落实深化“放管服” 改革、优化营商环境决策部署,牢固树立“项目为王”理念,推进“三个一批”项目建设和“万人助万企”活动,根据相关政策要求及文件精神,一是将建设用地审批由县级组卷报市级审核再报省级审核变为县级组卷直接报省级审核,减少审查环节,提高了审批效率。二是合并办理。将政府用地请示和审查意见“合二为一”,把审查意见作为请示文件附件,实现一个文件分情况说明。三是优化流程。实现报批系统自动审查,录入即合格,减少了人工审核事项,极大提高了土地审批效率。主持人:前面提到,为保障项目用地,在土地供应中提出“标准地+承诺制”出让这一新的举措,请给大家简单介绍一下什么是“标准地”?推进“标准地”出让会对企业带来哪些好处?以及目前我县为“标准地”出让做了哪些准备工作?范守兴:好的。为推动营商环境持续优化提升,打造自由便利的投资贸易环境,实现一般性企业投资项目“拿地即开工”,我县积极推动“标注地+承诺制”改革。所谓“标准地”,是指在新建工业项目由政府组织先行完成土地勘测、地灾、压覆矿、环评等9项区域评估的基础上,并先行设定建设规划、能耗、环境、投资强度、亩产税收等控制性指标,以及实现项目动工开发所必须得通水、通电、通路、土地平整等基本条件的可出让的国有建设用地。“标准地+承诺制”出让通过区域评估前置、明确控制性指标,由“承诺制”代替“审批制”,使企业跳过了中间繁琐的行政审批环节,借鉴“最多跑一次”改革经验,提供代办服务,让企业享受更为高效便捷的服务,切实把减轻企业负担的重大举措落到实处。截至目前,我县“标准地+承诺制”出让工作取得了阶段性进展,区域评估有望在8月底前全部完成评审事项,力争年底前全面推行工业用地“标准地+承诺制”出让工作。主持人:听了刚才的介绍,相信我们听众对工业用地“标准地+承诺制”出让已经有了一个更深地认识,同时也希望这些惠企政策能尽早推行,切实给企业带来腾飞发展保障的“红利”。365体育平台:“农村集体经营性建设用地入市”工作近几年也备受关注,听众朋友们也十分的想了解一下,您能给简单介绍下吗? 范守兴:好的。说到“农村集体经营性建设用地入市”,我们就要了解农村的集体建设用地都有哪些类别。一类就是群众用于居住生活的宅基地,一类是比如村卫生室、村委会及学校等具有公益性的公共设施用地,另一类就是兴办企业用于生产经营性活动的集体经营性建设用地。目前,根据相关政策要求,正在建立我县集体建设用地基准地价、农用地基准地价价格体系,这项工作是集体经营性建设用地入市的基础工作。同时对强力推进我县城乡融合发展、农村产权制度改革和乡村振兴战略提供有力支撑。下步,待国家相关配套政策出台后,稳慎推进该项工作。主持人:有网友提问,国家有关政策对耕地保护的要求越来越严,他想在自家责任田上种植果树,问政策是否允许?侯云:这位网友看来非常爱学习,也明白自己的投资行为不能与国家大政方针相违背,有这种意识非常好。在此,我详细解答这位网友的提问,2020年11月4日,国务院专门下发了防止耕地“非粮化”稳定粮食生产的意见,在意见上明确提出对耕地实行特殊保护和用途管制,严格控制耕地转为林地、园地等其他类型农用地。永久基本农田是依法划定的优质耕地,要重点用于发展粮食生产,特别是保障稻谷、小麦、玉米三大谷物的种植面积。一般耕地应主要用于粮食和棉、油、糖、蔬菜等农产品及饲草饲料生产。耕地在优先满足粮食和食用农产品生产基础上,适度用于非食用农产品生产,对市场明显过剩的非食用农产品,要加以引导,防止无序发展。根据土地管理法、基本农田保护条例有关规定,基本农田严禁发展林果业,当前的基本农田占我县耕地面积的百分之八十以上,在新的三区三线划定工作中,基本农田可能达到百分之九十五以上,所以您想发展林果业也好,有其他投资项目也好,如果您的责任田是基本农田,那是国家明令禁止的。建议可以就近到所在乡镇自然资源所咨询责任田的性质,根据答复意见再进行投资。是所以建议主持人:众所周知,延津县是全国粮食生产先进县、全国优质小麦产业化示范县,同时秉承国家粮食安全的重任。近年来国家多次出台文件,对耕地保护和用途管制提出了系列要求,目前,涉及最新耕地保护的相关要求都有哪些呢?侯云:在当前的国际国内大环境下,习近平总书记指出中国人的饭碗任何时候都要牢牢端在自己手中,饭碗主要装中国粮。为了确保粮食安全,保证18亿亩耕地红线不减少,实现藏粮于地的战略目标,从2020年开始,国务院先后出台了《365体育平台:坚决制止耕地“非农化”行为的通知》和《365体育平台:防止耕地“非粮化”稳定粮食生产的意见》,自然资源部 、农业农村部、国家林业和草原局还联合出台了《365体育平台:严格耕地用途管制有关问题的通知》。这些文件的出台将耕地保护和用途管制提高到一个新的政治高度,对这些文件梳理后可以概括为“八不准”、“六严禁”、“五不得”、“四严禁”和“两确需”。一是农村乱占耕地建房“八不准”。1.不准占用永久基本农田建房;2.不准强占多占耕地建房;3.不准买卖、流转耕地违法建房。4.不准在承包耕地上违法建房;5.不准巧立名目违法占用耕地建房;6.不准违反“一户一宅”规定占用耕地建房;7.不准非法出售占用耕地建的房屋;8.不准违法审批占用耕地建房。二是耕地保护“六严禁”。1.严禁违规占用耕地绿化造林;2.严禁超标准建设绿色通道;3.严禁违规占用耕地挖湖造景;4.严禁占用永久基本农田扩大自然保护地;5.严禁违规占用耕地从事非农建设;6.严禁违法违规批地用地。三是耕地用途“五不得”。1.不得在一般耕地上挖湖造景、种植草皮;2.不得擅自扩大退耕还林还草还还湖规模;3.不得违规超标准在铁路、公路等用地红线外,以及河渠两侧、水库周边占用一般耕地种树建设绿化带;4.未经批准不得占用一般耕地实施国土绿化;5.未经批准工商企业等社会资本不得将通过流转获得土地经营权的一般耕地转为林地、园地等其他农用地。四是永久基本农田“四严禁”。1.严禁占用永久基本农田发展林果业和挖塘养鱼;2.严禁占用永久基本农田种植苗木、草皮等用于绿化装饰及其他破坏耕作层的植物;3.严禁占用永久基本农田挖湖造景、建设绿化带;4.严禁占用永久基本农田新增建设畜禽养殖设施、水产养殖设施和破坏耕作层的种植业设施。五是防护林和设施农业用地“两确需” 。1.确需在耕地上建设农田防护林的,应当符合农田防护林建设相关标准。建成后,达到国土调查分类标准并变更为林地的,应当从耕地面积中扣除。2.严格控制新增农村道路、畜禽养殖设施、水产养殖设施和破坏耕作层的种植业设施等农业设施建设用地使用一般耕地。确需使用的,应经批准并符合相关标准。对违反上述规定,新增乱占耕地建房的,实行“零容忍”,坚决整治。未经批准改变永久基本农田耕地地类的,应稳妥处置并整改恢复为耕地;未经批准改变一般耕地地类的,原则上整改恢复为耕地,确实难以恢复的,由县级人民政府统一组织落实耕地“进出平衡”。主持人:2022年是党的二十大召开之年,是实施“十四五”规划的重要一年,最后,有请杨局长请简要介绍下步自然资源工作的思路和打算。杨慧:2022年,我们将聚焦服务全县经济社会高质量发展,正确处理“保护资源”与“保障发展”的关系。一是重集约、提品质、拓空间。加快构建完善我县“多规合一”“三区三线”国土空间规划体系,进一步促进资源整合和空间一体化发展,履行好“规划引领、管控约束”,强化节约集约能力,有效提高资源配置质量和效益。二是守红线、明底线、筑防线。坚守资源保护红线,落实自然资源执法监察动态巡查,严控新增违法占地行为。结合法治政府建设要求,筑牢依法行政防线,有效规避、预防、控制土地征收实施过程中可能产生的社会稳定风险,三是强基础、提效能、创亮点。不断优化营商环境,深化“最多跑一次”改革,在“减事项、减材料、减环节、减时间、减费用”上持续下功夫,大力实施“审批提速、服务提质”,为推进全县经济社会高质量发展提供有力支撑。主持人:感谢杨局长的回答。到这里,我们本期节目就要结束了,如果您有问题,可以在云上延津APP的问政板块来进行留言,届时将会有工作人员为您进行登记,并第一时间交办到涉及的单位为您回复。也希望所有的听众能够依法、理性、合理、正确的表达诉求,违法过激的言行也会对其进行依法处理。在这里我们会持续秉承——听取群众呼声,接受群众监督的原则,办好《阳光政务面对面》栏目。再一次感谢今天做客直播间的各位嘉宾,也感谢收听收看我们节目的朋友们,我们下期再见。
[详细]
《阳光政务面对面》— 县交通运输局
时间:2022-08-10 14:29:32
摘要:
访谈内容:主持人:我们的节目正在通过延津电视台、FM92.1、延津融媒官方抖音、微博、视频号以及云上延津进行同步直播。大家可以通过以下几种方式来收听收看我们的节目,并进行现场留言提问:第一种方法是搜索微信公众平台飞扬921,在上面回复“直播”二字,对话框就会弹出我们正在直播的节目;第二种方法是打开抖音,搜索“延津融媒”四个字,就可以看到我们的直播了;第三种方法是在微信视频号当中搜索“延津融媒”同样可以观看到我们的直播;第四种方法是打开云上延津APP来收看节目;最后一种方法是通过微博搜索“延津融媒”同样可以收看到我们的节目。也欢迎大家把我们的直播链接转发到您朋友圈,让365体育平台的朋友收听收看到我们的节目。首先由请翟局长为我们介绍一下:1. 县交通运输局的职能是什么?翟跃强:县交通运输局作为县政府主要组成部门,是依法行使路政、运政、道路运输管理的职能部门,依据交通运输法律、法规、规章对农村公路建设、公路运输和运输企业进行行政领导和行业管理。主要职责有:(一) 贯彻执行国家、省、市有关交通运输工作的法律、法规和方针、政策。承担涉及全县综合交通运输的规划协调工作,会同有关部门组织拟订全县综合交通运输发展政策,组织编制综合交通运输规划,负责编制公路规划,指导全县交通运输枢纽规划和管理。(二)组织拟订全县公路行业发展规划、政策和地方标准并监督实施。参与拟订全县邮政产业发展规划,参与拟订全县物流发展规划,拟订有关政策和地方标准并监督实施。指导全县公路行业有关体制改革工作。(三)承担全县道路运输市场监管责任。组织拟订全县道路运输有关政策、地方标准和规范并监督实施。指导全县道路客运、货运有关设施规划和管理工作。负责权限内道路运政管理工作;负责权限内城乡客运、出租汽车行业管理工作;负责权限内城乡道路运输、道路运输服务业、道路运输相关产业及有关设施规划和管理工作。(四)承担全县危险品运输安全监管责任。负责危险品运输监督管理工作;负责渔船检验及其监督管理工作。(五)负责拟订全县公路固定资产投资规模和方向,国家和省、市、县财政性资金安排意见,按规定权限审批、核准国家和省、市、县规划内及年度计划规模内固定资产投资项目。负责公路工程建设项目设计审批。会同有关部门拟订全县收费公路有关制度并监督实施。(六)承担全县公路建设市场监管责任。拟订全县公路工程建设和维护相关政策、制度及地方标准并监督实施。组织协调全县公路有关重点工程建设和工程质量、安全生产监督管理工作,指导全县交通运输基础设施建设、管理和维护工作。负责权限内交通工程质量、安全监督工作,负责对交通工程建设、勘察、设计、施工、监理单位的质量行为进行日常监督检查。(七)指导全县公路行业安全生产和应急管理工作。按规定组织协调国家重点物资和紧急客货运输,负责全县重点公路路网运行监测和协调工作。组织协调全县地方交通战备工作,承担国防动员有关工作。(八)指导全县交通运输信息化建设,监测分析运行情况,做好网络安全工作,开展相关统计工作,发布有关信息。指导全县公路行业环境保护和节能减排工作。(九)贯彻执行交通运输行业科技政策并监督实施。组织重大科技开发,推动行业技术进步。(十)负责全县交通运输行业综合行政执法工作的统筹协调和监督指导。负责权限内公路路政管理工作。(十一)负责全县交通运输行业对外经济技术合作、引进利用外资、开展交流与合作。(十二)完成县委、县政府交办的其他任务。2.主持人:我们对交通运输局职责有了大体的了解,下面请翟局长介绍一下延津县交通概况,在营商环境省评考核中,承担哪些任务?今年交通运输局重点做了哪些工作。翟跃强:【延津县的交通概况】延津,区位交通优越,两高(京港澳高速、大广高速)、两铁(京广高铁、郑济高铁)环绕县境,新国道G107、国道G230、菏宝高速、濮卫高速、安罗高速及多条省道横贯全境,县域内形成“五纵八横”路网结构,是河南省公路网密度最大、交通最便利的县之一。延津县共有国省干线公路九条,总里程216.502公里,其中国道二条,G107京港线(北京-香港)境内全长25.25公里,G230通武线(通化-武汉)境内全长18.086公里;省道七条,S101郑台线(郑州-台前)境内全长4.107公里,S224内罗线(内黄-罗山)境内全长25.718公里,S225安平线境内全长30.285公里,S227林桐线境内全长24.812公里,S309长济线境内全长35.72公里,S310长邵线境内全长26.067公里,S311封辉线境内全长26.457公里。延津县农村公路总里程1386.775公里,其中,县道17条共计169.529公里、乡道85条共计442.067公里、村道485条共计775.179公里;包含二级公路共计31.226公里、三级公路126.06公里、四级及等外公路共计1229.489公里。农村公路密度达到161.3公里/百平方公里,已基本实现了县道“联县串乡”、“乡道联乡串村”,乡道及以上等级公路基本覆盖建制村,农村公路与普通国省道共同形成布局合理,功能完善,覆盖广泛,安全便捷的公路网络。【省评考核指标内容】营商环境省评考核中综合立体交通指数是其中一项,主要包括6方面内容,一是航空对外联通度;二是铁路对外联通度;三是公路对外联通度;四是港口对外联通度;五是内部交通可达性;六是公共交通便利度。【交通重点工作】按照《河南省营商环境优化提升行动方案(2022版)》要求,结合延津县实际,我单位做所工作主要有4个方面。1.强化高速公路服务能力。我县目前在建的高速有3条,它们的建设,将极大提升高速公路服务能力。具体情况是:濮卫高速延津县境内长9.68公里,占地1043亩,总投资7.4亿元,涉及丰庄镇一个镇,11个行政村,按双向四车道标准设计,设计时速120公里。在丰庄镇绳屯村设互通立交一处,后王庄村北设服务区一处。已累计完成投资6.29亿元,占总投资的85%,各项工作正在稳步推进,预计9月底前竣工通车。安罗高速在延津境内长27.8公里,涉及僧固乡、文岩街办事处、王楼镇、魏邱乡、司寨乡共5个乡镇,28个行政村,占地3757亩,设互通立交两处,分别位于僧固乡沙庄村东南和魏邱乡尚柳洼村东;在小留固村西设服务区1处,境内总投资约31亿元。已累计完成投资8.27亿,占总投资的26.67%。长修高速延津县境内长3公里,涉及文岩街道和僧固乡两个乡镇4个行政村,占地425亩,境内设互通立交一处。目前已完成投资超2000万元,临建工程已结束;土地组卷报批工作已出市报省。2.推进农村道路建设。今年农村公路重点推进的是灾后重建项目,共涉及43个项目59.285公里,其中县乡道建设项目20个36.981公里,村道项目2个22.304公里,桥梁项目21座394延米,总投资7501万元。该批项目5月底前已全部完工,在全市同类项目投资率排名第2位。此项工作受新乡市交通运输局《交通重点项目快报》2022年第97期通报表扬。3.推进公路提升改造一是完成投资1206万元,养护升级农村公路20公里。二是开展“四好农村路”创建活动,按照《延津县创建“四好农村路”实施方案》要求,完成农村公路路肩培护670余公里。极大的改善了农村公路路域环境和通行能力。三是积极谋划推进公路提升项目。计划实施延津县南部新延快速通道建设工程。项目全长23.962公里,总投资5亿元,采用PPP融资模式筹资建设,现已纳入全国PPP综合信息平台项目管理库,县城投公司正在对接合作方。计划实施X006塔石线改建项目。全长5.539公里,连接国道G107和省道S311,是产业集聚内重要道路,路面采用沥青混凝土路面;路基宽度33米,路面宽度23米,采用二级公路技术标准进行改建,总投资3046万。计划实施辉县屯至文岩六支改建项目。全长3.2公里,总投资1280万元。4.推进物流枢纽建设推进实施延津县区域物流枢纽建设,新建延津县农村物流网络节点体系建设项目,逐步形成以县城为中心的物流信息网络体系,构建覆盖全县、辐射周边村镇的现代物流圈,达到快速安全、高效便民的现代物流网络,从而畅通“工业品下乡,农产品进城”双向流通渠道,改变延津县物流产业散、弱、小的局面,服务好乡村振兴战略。3.主持人:谢谢翟局长给我们的解答,刚才我们了解到,公共交通便利度也是综合立体交通考核指标的项,能给我们介绍一下吗?翟跃强:这个问题让我们的党组成员、交通道路运输服务中心李伟主任给大家介绍一下吧。李 伟:(1)对外联通。汽车客运站站对外日发班次40余班次,辐射郑州、新乡、开封等周边县(市)。基本满足群众出行需求。全县共有出租汽车147辆,是对外出行方式的补充。(2)农村客运。依托全省“万村通客车提质工程”,进一步加大客运线网络密度,解决个别村庄的漏线和盲点,提升延津县公交服务水平,实现综合运输服务方式的无缝对接和零换乘。配合乡村振兴战略,积极提升公交通达深度,把公交线路通到社区,提升公交出行率,满足城乡人民的出行需求。我们科学制定农村客运网络规划,并按规划实施,目前,我县构建了以县城为中心,乡镇为支撑,行政村为节点,形成了放射和循环互补的城乡客运网络,实现了全县13个乡镇(街道)334个村通客车率100%。其间,优化农村运营线路23条,新增运营车辆21辆,新建农村农村客运站牌190块,人民群众“出门见路,抬腿上车”,对交通运输满意度大幅提升。去年7月,延津县获河南省“万村通客车提质工程”示范县。下步,我们将积极争创河南省城乡交通运输一体化示范县,全面实现乡村客运车身外观、招呼站牌、乡村客运标识、驾驶人员管理“四统一”,打造“全通工程”品牌。4.主持人:大家都知道,今年以来,疫情防控形势复杂多变,对交通运输企业影响是比较大的,特别是货运物流企业,在帮助企业解难舒困方面,交通运输部门开展了哪些工作呢?李伟:疫情期间,货运物流行业既关系民生保供,又关系经济社会发展。延津交通运输局在常态化做好疫情防控的同时,全力支持货运物流企业纾困解难,全力保证全县货运物流供应链安全畅通,更好服务保障延津民生和经济社会发展。首先,我们结合本地实际,创新物流保通保畅措施,织密网络,构筑体系、持续提升查验通行效率和疫情防控工作效能,主动作为助力企业纾困解难。在县委县政府的领导下投资200余万元,在县迎宾大道(焦韦线延津段)与荷宝高速交叉口北2公里处路东,按照疫情防控指南要求建起货运车辆综合服务区、大货车司机之家,为过往货运司机免费提供餐饮、住宿、核酸检测、上网、洗车等服务。其次,交通局班子领导多次深入全县货运物流企业走访了解企业经营状况和困难,按照主管部门要求,依据国家相关政策列出“白名单”企业,帮助落实高速公路通行费优惠等政策。最后我局根据有关文件精神,安排专人积极向上级主管部门报送材料,主动争取农行、中行、建行等7家金融机构向交通物流领域提供优惠贷款扶持政策。先后多次,召开货运企业负责人参加的交通运输物流专项再贷款工作推进会,通过政策宣传等一系列工作,充分组织发动全县道路普通货物运输企业、道路货物运输个体工商户、中小微物流配送(含快递)企业等及时申报,争取金融机构优惠贷款支持。截止目前,共为符合条件的8家物流企业、12家货运企业上报贷款申请,共向金融机构预申请贷款3695万元,全力支持交通物流纾困解难,维护运输市场稳定,助力全县经济社会高质量发展。5.主持人:下步交通运输局在将从哪此方面进一步优化营商环境。翟跃强:我们将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神,认真落实上级365体育平台:优化营商环境工作决策部署,坚持交通运输高质量发展根本要求,以市场主体需求为导向,对标先进地区一流营商环境标准,聚焦政务环境、市场环境、法治环境、出行环境,强力推进营商环境持续优化,深化“放管服效”改革,打造人民满意交通,当好开路先锋、建设交通强县,在新征程中向着“两个确保”奋勇前进当好先行、贡献交通力量。一、聚集交通运输政务环境,全面提升政务服务效能。1.依据全省第一批50件“一件事一次办”事项清单,推进交通运输行业事项落地落实,通过环节整合、流程优化、实行“一次告知、一表申请、一窗受理、一网通办、一次办好”。2.加强道路运输高频事项能力建设,制作服务指南,通过门户网站、微信公众号等新媒体发布网上输流程,公示业务咨询电话,加大宣传力度,引导365体育平台办事群众依托便民政务系统输相关业务。3.按照省交通运输厅要求,拓展道路运输领域电子证照应用。争取道路运输电子证照应用试点县,提升电子证照便利化水平。4.提升政务服务事项便利度。贯彻落实行政审批“三集中三到位”改革,推进政务服务事项进驻市民政务服务大厅,持续推动政务服务事项“减时间、减环节、减材料、减跑动、优流程”。落实“证照分离”改革要求,在道路货运经营许可、道路旅客运输站经营许可中推行告知承诺,优化审批办理。5.提升政务服务满意度。严格落实政务服务“好差评”制度,提高政务服务事项主动评价率,对企业群众反映集中的问题,依法依规推动整改解决,实名差评回访整改率达到100%。持续做好一体化政务服务平台咨询投诉工作。明确专责人员,及时接收、处理涉及本部门的咨询投诉,实现企业和群众诉求件件有落实、事事有回应,咨询投诉按期办结率达到100%。二、聚焦交通运输市场环境,加快提升便利化水平。1.打造招投标公平竞争交易环境。严格实行工程建设项目招标投标365体育平台,推进从项目审批核准到合同订立全过程365体育平台,鼓励合同当事人及时公开合同履行及变更信息。鼓励依法必须进行招标的项目在公共资源交易平台或其他公共媒介向社会提前发布招标计划。推广非现金保证金交纳方式。建立健全本行业招标投标“双随机、一公开”监管制度。对问题易发多发环节以及发生过违法违规行为的市场主体,采取增加抽查频次、开展专项检查等方式进行重点监管。抽查检查结果及时向社会公开。推进以信用为基础的新型监管机制,强化信用评价结果运用。依法及时对投诉进行受理、调查和处理,接受社会监督,提升市场主体的满意度。2.抓好道路运输领域突出问题专项治理工作。全面治理营运车辆“两证”不一致问题,督促客运企业自主选择车辆改装、车辆报废更新、车辆类型等级降级后变更经营范围等整改方式,完成“两证”不一致客车问题整改。持续巩固公路限高限宽设施和检查卡点整治成果,加快推进“司机之家”建设,切实保障从业人员合法权益。3.强化大件运输管理服务。优化大件运输许可流程,提升许可专业化、科学化水平,持续改善大件运输车辆检测能行条件。建立许可审批、通行管理、执法检查信息共享和联勤联动机制,不定期开展专项整治行动,依托综合交通运输管理服务平台,利用货车卫星定位、ETC门架等相关数据,分析比对大件运输车辆通行情况,发现虚假申报、“大车小证”、办短跑长、未经许可擅自行驶、不按许可时间路线通行等违法行为,依法进行查处。(三)聚焦交通运输法治环境,着力提升保障水平。1.加强公平竞争审查。全面落实公平竞争审查制度,建立清理存量政策长效机制,按要求对存量政策措施进行全面清理。提高增量政策审查质量,将涉及市场主体经济活动的规范性文件、其他政策性文件以及“一事一议”具体政策措施,全部纳入公平竞争审查范围,依法平等保护各类市场主体合法权益。2.强化事中事后监管。落实公路建设、交通运输安全生产、货车超限超载治理等领域事中事后监管三年行动重点任务。建立行业免罚清单,对符合条件的企业免除处罚或减轻处罚,贯彻包容审慎监管原则,对违法行为轻微、主动及时纠正违法行为实施容错机制,进一步完善本部门和跨部门“双随机、一公开”抽查检查事项清单、实施细则,完善执法人员库、检查对象库,对监管事项在“双随机、一公开”监管工作平台上做到全部认领。制定本部门和跨部门年度抽查计划、抽查方案和实施细则等并做到全部落实。3.纵深推进“信用交通”建设。按照上级信用信息目录调整安排,规范完善我县交通运输信用信息目录,提升信用信息归集共享质量。拓展信用承诺应用,优化行政审批办理;持续开展重点领域信用评价,结合“双随机、一公开”监管,实施分级分类监管。规范严重失信主体认定、公示、发布工作,依法开展失信联合征戒,按月报送联合惩戒案例和成效清单。推进交通运输“信易行”工作。开展道路运输领域信用监管示范创建,在道路运输领域率先构建高质量信用监管机制,形成全流程信用监管闭环。4.巩固交通运输执法领域突出问题专项整治行动成果。认真落实省厅《365体育平台:推进交通运输执法领域突出问题常态化治理的意见》。深入实施交通运输综合行政执法队伍素质能力提升行动,常态化开展执法满意度调查。健全完善交通运输执法绩效评价制度,提升评价质量和水平。严格实施《交通运输行政执法禁令》《交通运